Stamattina la Asl Gallura ha completato la composizione della propria direzione aziendale con una serie di nomine operative volute dal nuovo direttore generale, Antonio Irione. Le decisioni riguardano ruoli chiave: la guida sanitaria ad interim, la direzione dei servizi socio-sanitari e la conferma della direzione amministrativa. Questi avvicendamenti rappresentano un passo concreto nell’organizzazione manageriale dell’azienda e definiscono i referenti per le sfide della sanità ospedaliera e territoriale.
Nomine e profili professionali dei dirigenti
È stato nominato Roberto Passaro come direttore sanitario facente funzioni. Passaro porta con sé esperienze pregresse in realtà sanitarie di Pisa, Aosta, Genova e Biella e, dal 2026è direttore della Struttura Complessa di Anestesia e Rianimazione dell’Ospedale Giovanni Paolo II di Olbia. Ha inoltre completato il percorso di Formazione Manageriale per Direttore Sanitario Aziendale organizzato da Ares Sardegna a Nuoro, un elemento che attesta competenze sia cliniche sia organizzative e gestionali.
Carriera e competenze di Passaro
Il suo curriculum combina attività clinica in area critica con sviluppo di abilità manageriali: l’esperienza nelle unità operative di anestesia e rianimazione e la formazione manageriale mirano a garantire una gestione collegiale degli aspetti sanitari dell’azienda. Il ruolo di direttore sanitario facente funzioni prevede responsabilità sia nella programmazione che nella supervisione dei servizi clinici aziendali.
Direzione dei servizi socio-sanitari e amministrazione
Alla guida dei servizi socio-sanitari è stata designata Luisa Fenuin organico all’azienda dal 1998 e attualmente direttrice della Struttura Complessa Professioni Sanitarie. Nel corso della carriera ha sviluppato competenze specifiche in ambito sanitario e socio-sanitario, affiancate da percorsi formativi: ha conseguito due Master di II livello in management sanitario e, nel 2009il titolo di Facilitatore e Valutatore per l’Accreditamento Istituzionale delle Strutture Sanitarie. La sua attività comprende anche progetti di ricerca, tra cui studi sull’umanizzazione delle cure e sperimentazioni sull’uso della Virtual Reality per pazienti oncologici in chemioterapia.
Ruolo e competenze di Luisa Fenu
La designazione di Fenu punta a valorizzare l’esperienza maturata nella gestione delle professioni sanitarie e nella promozione di iniziative di ricerca applicata. Le competenze nel management sanitario e le esperienze in accreditamento sono elementi utili per la governance dei servizi socio-sanitari, con attenzione sia ai processi interni sia all’attenzione al paziente.
Confermato, inoltre, Michele Baffigo nel ruolo di direttore amministrativo della Asl Gallura: Baffigo ha ricoperto in precedenza diversi incarichi di direzione negli enti pubblici e già svolgeva la funzione di direzione amministrativa all’interno della stessa azienda, ottenendo la formalizzazione della nomina.
Dichiarazioni del direttore generale
Il direttore generale Antonio Irione ha commentato le nomine sottolineando l’obiettivo di rafforzare il team di vertice: “Con queste nomine stiamo consolidando il team della Direzione Aziendale della Asl Gallura”. Ha evidenziato come i profili scelti siano già integrati nell’organizzazione e portatori di esperienze utili per il raggiungimento degli obiettivi aziendali e per l’individuazione di soluzioni a beneficio sia degli assistiti sia del personale.
Ringraziamenti al Direttore Sanitario uscente
Nel suo intervento Irione ha voluto anche rivolgere parole di apprezzamento al management in transizione, affermando: “Le nuove figure individuate sono già pienamente integrate nella Asl Gallura e con la loro esperienza daranno un contributo importante per raggiungere gli obiettivi aziendali e trovare soluzioni ideali per i nostri assistiti e per il personale. Ringrazio il Direttore Sanitario uscente, Pietro Masia”. Il riferimento a Masia ricorda il ruolo svolto nella gestione aziendale durante la fase di transizione e il suo prosieguo di attività come medico al servizio della Asl Gallura.
Nel complesso, le nomine formalizzate stamattina ridefiniscono la squadra di vertice dell’azienda sanitaria, assegnando responsabilità precise ai nuovi dirigenti e confermando la struttura amministrativa. Il quadro delineato sottolinea l’intenzione di proseguire un percorso di innovazione e di consolidamento organizzativo finalizzato al miglioramento dei servizi sanitari e socio-sanitari offerti sul territorio.
